Lavoro Gestione Malattie - Frosinone

Si ricerca per azienda operante nel settore della vendita di prodotti per la cura della persona, un/una addetto/a alle risorse umane.La figura scelta dovrà occuparsi delle seguenti mansioni:gestione dei colloqui per l'acquisizione di nuovo personale screening dei curriculum,gestione ferie, permessi ...

Si ricerca per azienda operante nel settore della vendita di prodotti per la cura della persona, un/una addetto/a alle risorse umane. La figura scelta dovrà occuparsi delle seguenti mansioni: gestione dei colloqui per l'acquisizione di nuovo personale screening dei curriculum, gestione ferie, permes...

Azienda operante nel settore delle manifatture, ricerca un/una addetto/a da inserire nell’ufficio risorse umane. Le mansioni sono le seguenti: gestione del personale (per ciò che concerne ore, permessi, ferie, malattie, corsi di formazione), gestione del rapporto dipendenti-direzione, gestione dei c...

Azienda operante nel settore delle manifatture, ricerca un/una addetto/a da inserire nell’ufficio risorse umane.Le mansioni sono le seguenti:gestione del personale (per ciò che concerne ore, permessi, ferie, malattie, corsi di formazione),gestione del rapporto dipendenti-direzione,gestione dei collo...

Azienda produttrice di componenti plastici ricerca una figura dedita alla gestione del personale. La risorsa scelta dovrà occuparsi di: Selezionare il personale Visione dei curriculum Gestire i colloqui Strutturare e gestire i turni, piani ferie, malattie Controllare le presenze e registrarle Requis...

Si ricerca per azienda operante nel settore della vendita di prodotti per la cura della persona, un/una addetto/a alle risorse umane.La figura scelta dovrà occuparsi delle seguenti mansioni:gestione dei colloqui per l'acquisizione di nuovo personale screening dei curriculum,gestione ferie, permessi ...

Azienda operante nel settore delle manifatture, ricerca un/una addetto/a da inserire nell'ufficio risorse umane.Le mansioni sono le seguenti:gestione del personale (per ciò che concerne ore, permessi, ferie, malattie, corsi di formazione),gestione del rapporto dipendenti-direzione,gestione dei collo...